根据区委巡察工作统一部署，2022年11月9日至2023年1月19日，区委巡察四组对北峰街道党工委及所辖13个社区党组织开展了巡察，并于2023年4月13日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、强化巡察整改的组织领导情况

　　（一）提高政治站位，统一思想认识。

　　街道党工委把巡察反馈意见作为对落实上级决策部署的一次“整体把脉”和领导干部廉洁从政的一次“集中问诊”，始终坚持把巡察整改工作作为当前重要而紧迫的政治任务，深刻领会区委巡察工作的部署要求，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，从严从实抓好巡察整改，坚持压实责任、整改到位。 

　　（二）加强组织领导，压实整改责任。

　　街道党工委书记认真履行巡察整改工作第一责任人职责，协调巡察整改各类事项，督促领导班子成员及各责任部门落实整改;班子成员按照职责分工，认真抓好分管领域及挂钩社区整改工作;各责任部门认真贯彻党工委整改工作要求，立行立改；各社区党（总）支部书记认真履行巡察整改工作第一责任人职责，“两委”班子工作部署到位、责任分解到位，全范围形成以上率下、统筹兼顾的整改工作格局。 

　　（三）细化工作措施，坚持真抓真改。

　　街道党工委召开巡察反馈意见整改工作专题会议，对巡察组提出的问题，坚持具体问题具体分析，找根源、查病灶，制定针对性措施，形成巡察反馈意见整改方案，并逐项明确责任领导、责任单位、责任人及完成时限，逐条逐项对账销号，形成整改落实台账，层层传导压力，动真碰硬，严格按时间节点不折不扣落实任务，确保问题件件得到落实。

　　二、巡察反馈问题的整改进展情况

　　（一）街道存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够到位的问题

　　①针对“学思践悟”不深的问题。

　　整改进展情况：一是定期召开中心组学习会。精心制定中心组学习计划，按照基层需要什么就学什么，什么最迫切就学什么的原则，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党内法规、舆情处置工作机制等方面内容。截止目前，街道中心组已完成12期学习。二是开展专题学习研讨。围绕习近平总书记的重要讲话，结合“晋江经验”等内容开展三次专题学习研讨。三是开展主题宣讲。街道、社区邀请党校教授、专家开展主题宣讲5场次，街道、社区干部、群众数百人参加。内容涵盖党的二十大精神、网络意识形态、《中国共产党宣传工作条例》和意识形态工作等内容。四是加强“学习强国”平台管理，组织发动各级党员积极参加“学习强国”平台学习，每周进行全街道学情通报，党员形成学习常态化。同时，紧跟上级宣传思路节奏，发动街道、社区两级干部职工共同转发、点赞“看丰泽”或其他主流媒体文章，积极动员他们参与党的知识竞赛等。

　　②针对推动党史学习教育走深走实有差距的问题。

　　整改进展情况：通过中心组学习、专题研讨、主题宣讲、撰写心得体会、参观家风家训展览、走访红色革命教育基地等，不断强化街道班子成员和干部职工终身接受学习教育的思想观念，同时注重引导干部职工将理论学习与实际工作有机结合起来，提高运用所学理论、革命精神、内心感受来推动工作，提高解决实际问题的能力。

　　③针对落实意识形态工作责任制不严的问题。

　　整改进展情况：全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入党建工作责任制和年终绩效考核的主要内容，不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识，同时作为领导班子、领导干部目标管理的重要内容，作为领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。街道班子成员2022年民主生活会内容及述职述廉材料均已按照要求重新梳理补充完善，并注重将《中国共产党宣传工作条例》和意识形态工作与实际工作结合。2022年度党政领导述责述廉报告结合工作实际谈落实意识形态工作责任制（包括落实网络意识形态工作责任制）、贯彻《中国共产党宣传工作条例》情况。

　　（2）关于推动“强产业、兴城市”双轮驱动，发挥城市发展主力军作用不强的问题

　　①针对高质量发展后劲不足的问题。

　　整改进展情况：一是及时帮助企业解决实际困难。推动企业升级转型。推荐力同科技、烟草机械、一鸣交通、大宇三维等向数字园申请研发大厦用地、工业厂房，推动企业增资扩产，从而推动、带动新一批创业投资。二是走访新增企业，壮大企业发展规模。围绕片区发展、产业更新实际，着重走访数字产业园、西华洋片区、动车站综合体、时尚休闲产业园等载体企业，及时推动西湖酒店、九洲通医疗器械、汉庭酒店等规模以上企业规范纳统，不断提升规模企业经济贡献率。

　　②针对招商引资成效不明显的问题。

　　整改进展情况：一是对巡察提出的万安华科总部大楼及科研基地、海峡冰雪运动中心、北京璞珵教育学园、佳泰数控研发总部大楼等四个项目，因西华洋、新华北路整体规划调整，政府无法及时供地，具有不可抗力因素，予以解释说明。二是对照加大力度，促招商引资。2022年北峰街道荣获全区招商引资先进单位，招商签约列全区首位。2023年，全年度招商引资签约额150亿元，截止上半年，基本完成双过半，为完成全年任务奠定良好基础。三是积极筹划，再攀招商引资新台阶。围绕西华洋片区、数字产业园、时尚休闲园等招商载体，走访储备多个亿元大项目，及时签约促落地，及时做好项目入库，确保年度工作成效。

　　③针对发展提质增效乏力的问题。

　　整改进展情况：一是走访了解。得诺美琪、宏志箱包等企业，因辖区项目征迁、城市更新、企业投资计划调整、疫情及贸易壁垒等影响，企业生产经营会出现客观的变化变动。二是更新壮大纳统企业。今年计划新纳统56家各类企业，其中西湖酒店、九州通医疗器械、食安食品科技等已做好纳税前期准备工作，企业变化更新，我们及时做好跟踪服务工作。三是商圈及商业载体加速发展。天华文丰、天樾、珑阁苑等城市综合体相继落地。动车站商圈、北峰时尚休闲园商圈加快发展，蓬勃发展，已基本成型，在完善配套的同时，进一步服务当地群众、促进经济发展。

　　④针对推动北峰工业区标准化建设和产业转型升级进度慢的问题。

　　整改进展情况：根据上级定位，一是推动北峰工业区向泉州市时尚休闲产业园改造提升。邀请华茂商业制定565亩标准化改造提升方案，有序引导推进。筹资300万及5000万专项债到位，陆续投入园区改造，主要项目包括提升园区形象大门、路灯绿化、夜景工程、墙体美化等公共设施建设。二是推动兴泉跨境电商园等5栋面积近2万平方米厂房改造提升；街道国企拟储备一栋7000平方米厂房，筹划建设北峰国家工艺美术大师楼，强势带动园区标准化建设；对接西街文旅青年等团队，持续为园区标准化进程助力。协同上海华茂商业及招商大使，赴宁波、杭州参观园区标准化建设、招商工作等，参观德必集团、阿里巴巴阿里云项目等，并诚邀相关服务团队等到北峰交流考察互动；组织街道党政成员、社区主干及园区改造专班等，到我区建筑产业园、中央商务区、数字经济产业园等交流学习，加快推动标准化建设进度。邀请专业团队做好园区夜景工程规划设计，打造亮丽园区。新谋划泉州工艺大师楼、北峰财富中心等2个项目改造工作。三是时尚休闲产业园基本完成园区服务中心的规划设计。利用街道国企已承租的项目大楼，在一楼规划300平方米左右的园区服务中心，不断完善园区服务，以期持续推动园区改造及产业提升。

　　（3）关于保障民生福祉促进社会稳定不够到位的问题

　　①针对服务民生能力有待提升的问题。

　　整改进展情况：一是认真总结成绩，对2020、2021年区对街道办事处年度绩效评估中民生保障各项指标得分情况一一进行分析，明确落后指标。落后指标责任部门加强与对应区直部门的沟通，在区直部门指导下提升考核得分。各部门重点推进年度计划开展的十件大事，提升工作实效。二是2021年4月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过《中华人民共和国乡村振兴促进法》，我区由于没有乡村，肖厝社区“美丽社区”项目就不能享有省、市关于“美丽乡村”配套资金，区财政也无配套资金下拨。社区2021年自身已投入100多万元，完成部分项目，因肖厝社区居财收入薄弱，无法继续后续项目。故该项目已经取消。

　　②针对信访化解成效不足的问题。

　　整改进展情况：已加强对每件信访事项的办理，及时请示领导，做到信访事项专人跟进；做好接访群众工作；针对群众反映的问题及时制定处理解答方案。做好日常的接受、处理群众的信访件。

　　③针对法治创建工作未能落到实处的问题。

　　整改进展情况：一是提取上一年度法治创建考核情况，特别是失分点，举一反三，逐项对照整改，确保不在同一项上出现新问题。二是按照分工负责原则，由街道各责任部门、负责人负责各分块指标的推进，抓平时，促全年。

　　（4）关于推进“五城五区”建设，提升城市品质存在薄弱环节的问题

　　①针对“两违”治理工作存在短板的问题。

　　整改进展情况：一是关于巡查发现的投诉举报未拆3宗，其中一宗是中润嘉园5号楼拆除一次恢复后，多次上门执法，因业主未在家，无法入内执法。因此2021年4月25日向市不动产中心申请冻结该宗房产，待业主自行拆除后方可解冻。第二宗是招丰社区石坑自然村，业主林东升现场查勘该宗原有旧铁皮厂房，无发现新增两违。第三宗是北峰工业区562号，业主优众兴业园，于2021年1月8日组织拆除所砌墙体。二是拆后复建3宗已二次拆除到位。三是7宗卫片图斑未办结案件根据《泉州市违法占地、违法建设认定及分类处罚指导意见》（泉委办发〔2014〕16号），2017年3月29日泉州市人民政府办公室关于深化“两违”综合治理专项行动实施意见《泉州市人民政府关于规范土地违法案件查处执行工作的通知》（泉政文〔2018〕82号）、《泉州市丰泽区人民政府关于推进和规范土地违法案件查处执行工作的通知》（泉丰政综〔2018〕166号）等文件精神，对2014年元月之前建设的历史遗留“两违”全面实施分类处罚，采用拆除、没收、完善相关手续、保留临时使用等方式。

　　②针对生态环境治理成效不够明显的问题。

　　整改进展情况：一是辖区内部分企业未办理环评竣工验收的，已基本办理环评并通过验收。二是街道联合区国土资源局、住建局督促辖区内的施工工地建设施工围墙并上喷淋系统，对施工裸露的位置进行绿网覆盖，防止扬尘。三是居民往山林倾倒的生活垃圾已清运，并对通往山林的路口设置了限高杆。四是富建纸箱厂已建设环保配套设施，并通过市、区两级相关部门查看，符合生产作业标准。

　　③针对安全生产督查不够有效的问题。

　　整改进展情况：持续加大隐患排查整治，结合相关专项行动，各社区严管辖区树脂企业，今年辖区树脂企业共发生2起火灾（1起是因为线路短路，1起是因为电机短路）。目前共排查辖区树脂行业企业92家，已迁出20家，停产6家。截止目前，处罚4家树脂企业，罚没0.25万元。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于资产及工程管理不规范的问题

　　①针对资产租赁重视不够的问题。

　　整改进展情况：合同尚在租赁期限内的将承租方的身份信息补充完整，新签订的合同有备注承租方的身份信息。

　　②针对工程项目管理不严的问题。

　　整改进展情况：一是学习合同签订及合同管理等工作经验，严格审核合同条款，规范合同程序，坚决杜绝合同签订不规范现象再次发生。二是严格项目事前管理。严格按照工程项目有关管理制度，进行项目的预算、比价或招投标等流程。三是严格项目事中管理。对已确定实施的工程，在实施过程中严格按照项目初步设计及概算进行建设。四是已完善办事处一楼装修工程的竣工验收手续。

　　③针对公务用车管理不规范的问题。

　　整改进展情况:经对接财政局，财政局反馈闽C108KM为专业技术车辆，未纳入公车系统。已将闽C108KM公车纳入街道统一管理和调度，指定城管办陈思思为闽C108KM管理人员，今后严格规范出车手续，每次派车均要求填写派车单。

　　（2）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：一是加强学习中央八项规定及实施细则精神。二是严格贯彻落实中央八项规定精神，梳理各项支出费用，租赁花卉协议已到期，街道未再续租。三是加强学习财政政策，遵守财经纪律。四是加强支出管理，严格把关报销手续。

　　（3）关于财经制度执行不够严格的问题

　　①针对工会经费管理不规范的问题。

　　整改进展情况：一是2023年度开始，关于泉州和美箱包有限公司转拨工会经费等工会事宜召开工委会研究，并做好工会会议记录，并附佐证材料。二是已督促各社区按时缴交工会经费、会员费，并附佐证材料。

　　②针对财务报销制度落实不规范的问题。

　　整改进展情况：高铁肖厝段景观整治费用实际支付时有按合同进度，创城热熔标线有初步预算总量并询价报党政会研究。

　　（4）关于工作作风不够扎实的问题

　　①针对文件制定照搬照抄的问题。

　　整改进展情况：文件已第一时间修改，今年以来文件均按照街道实际，同时加强对辖区冻库冻品企业的日常检查。

　　②针对工作走形式、浮于表面的问题。

　　整改进展情况：进一步提高政治站位，学习领会研读上级政策文件，结合工作实际，合理安排学习篇目与工作计划。并定期督促全面从严治党、教育学习情况，避免工作计划和总结内容相同的情况出现。

　　③针对工作落细落实不够的问题。

　　整改进展情况：一是2023年以来各社区纪检干部累计进居入户走访158人次，累计收集并协助解决群众诉求8个，并认真记录处置办理情况。二是街道总工会已指导并拨工会活动经费补助金支持基层工会开展工会活动集体，基层工会基本有开展工会集体活动。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党的全面领导作用有所弱化的问题

　　①针对党组织领导核心作用发挥不明显的问题。

　　整改进展情况：一是打造万科城社区“党旗红 万家乐”高品质商住旅融合基层治理示范区。成立北峰街道创建商住旅融合基层治理示范区临时党支部。在社区内设立办公点位，收集居民反映问题。定期召开支部会议协商在创建过程中遇到的问题。小区共建委员会开展“读书日”“公益观影”等共建活动。完成对105家企业、商户的摸底造册工作，已制定示范区建设方案，开展示范区建设招投标工作。社区综合文化服务中心已完工并投入使用，户外驿站正抓紧建设中。已基本完成对商户、街区等党建氛围再布置，正紧锣密鼓布置展现治理成效的近二十块展板。推进万科里商业街立面整治、环境清理等工作，跟进街区茅台体验馆建设。做好总结推广，已有十余家媒体进行宣传推广，营造全社会普遍关注、共同参与示范区建设的浓厚氛围。二是结合街道实际制定《北峰街道编外用工人员聘用管理规定》。规范完善街道编外人员《劳动合同书》内容，签订《劳动合同书》21份。制定社区自聘工作人员聘用管理办法，规范党工委会议事内容，社区自聘人员聘用严格通过党工委会集体研究，明确工资待遇、工作岗位等情况。

　　②针对党组织议事规则执行不到位的问题。

　　整改进展情况：一是细化完善党工委（扩大）会议议事原则、议事内容、议事程序、议事纪律等具体事项。二是认真落实“三重一大”决策制度，坚持民主集中制，落实“一把手”末位表态制度。三是加强会议记录管理，明确专人负责党工委及党政联席会议记录，规范会议议程和内容记录。四是严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”等制度。督促机关支部制定学习计划并抓好落实，定期对机关支部组织生活和党支部委员会召开情况进行检查，发现问题及时整改。组织支部委员进行党建知识业务培训，进一步提高党建业务工作水平。6月29日，机关党支部完成换届选举工作。通过党员大会，选举出新一届党支部委员会，委员会成员配备齐全。

　　③针对“党建+”邻里中心建设进展缓慢的问题。

　　整改进展情况：深化邻里中心建设，以近邻党建为抓手推动城市治理创新，落实街道“党建+”邻里中心建设方案，以“1+6+X”的模式建设“党建+”社区邻里中心，不断推进基层社会治理创新。群峰社区“党建+”邻里中心已建成并投入使用，经市“党建+”邻里中心建设领导小组审定，定为三星级“党建+”邻里中心。选取群山、招丰社区作为第二批“党建+”邻里中心建设试点，预计今年12月底完成验收并投用。万科城社区、见龙亭社区将于今年启动规划，预计2024年建成并投用。6月中旬前各社区完成“党建”+邻里中心挂牌、15分钟生活圈导向图。

　　（2）关于党建工作有所弱化的问题

　　①针对对基层党组织建设工作重视不够的问题。

　　整改进展情况：强化纪检监督力量，36个社区党支部配备纪检委员。严格支委会成员分工，形成支部重视，书记带头、支委会分工明确、齐心协力、齐抓共管的工作格局。

　　②针对党内政治生活开展不严谨的问题。

　　整改进展情况：一是做好民主评议党员工作。提前部署，要求评议前各党支部党员干部学习民主评议党员有关规定，让每一名党员明确民主评议党员工作的要求与具体流程。严格按照民主评议组织程序，做好2022年度民主评议党员工作。二是严格落实党员“三诺”工作，规范各项程序以及材料格式，在今后的“三诺”活动开展过程中，确保内容与签字完整。

　　（3）关于选人用人不规范的问题

　　①针对干部队伍建设力度不强的问题。

　　整改进展情况：充实年轻干部队伍，新提任1名优秀年轻干部为副股级干部，新招聘2名事业干部，向区外征集事业单位优秀人才1名，计划公开招聘事业单位工作人员3名。加强基层工作力量，做好全区社区工作者招考工作。在调查摸底的基础上，拟以面向社区择优招聘、对外公开、面向退役士兵遴选三种方式招聘21名社区工作者。2022年疫情表现突出且年度考核优秀的非社区工作者直接转聘社区工作者2名。

　　②针对股级干部选拔任用不严肃的问题。

　　整改进展情况：组织学习区委组织部印发的股级干部任免有关文件规定。严格执行《丰泽区股级干部选拔任用实施办法》，按规定的原则、条件、资格、程序和纪律等办事，做好过程材料的整理存档及相关工作。

　　③针对因私出国（境）管理不到位的问题。

　　整改进展情况：一是认真学习并严格执行《福建省国家工作人员因私事出国（境）管理实施办法》（闽委办发〔2014〕33号）、《泉州市国家工作人员因私事出国（境）管理暂行规定》（泉委办〔2010〕17号）等有关规定。二是草拟《北峰街道国家工作人员、社区工作人员因私事出国（境）管理办法》，加强干部出国（境）证照管理，将登记备案范围扩大到社区“两委”成员、社区专职工作者。 严格落实出入境管理工作，提高干部职工统一保管证件意识。三是严格执行审批流程。严格按照干部管理权限，做好干部出国（境）审批审核、备案、登记、台账等工作。

　　（4）关于落实主体责任不够有力的问题

　　①针对述责述廉不严肃的问题。

　　整改进展情况：党政领导述责述廉围绕在落实全面从严治党和党风廉政建设责任中履行首责、主责、全责情况谈工作、讲体会，又坚持问题导向，在抓全面从严治党、党风廉政建设工作上找差距、找问题，同时还紧扣问题定目标、说打算，提出具体、针对性强的整改措施，杜绝出现报告内容不具体、重点不突出、泛泛而谈的情况。

　　②针对常态化廉政教育谈话不够规范的问题。

　　整改进展情况：一是规范开展廉政谈话。按规定填写廉政谈话记录表，做好谈话内容记录，一对一谈话后谈话对象表态，谈话人和谈话对象在廉政谈话记录表签字确认。二是结合被谈话人岗位职能和工作性质，把责任讲清、纪律规矩讲清、履职要求讲清，指出廉政风险点，进一步提高廉政谈话的针对性、实效性。三是2022年12月5对街道新提拔任用股级干部开展任前廉政谈话，提醒时刻把好思想“廉洁关”，扣好履职“风纪扣”。

　　③针对绩效考评整改成效不明显的问题。

　　整改进展情况：一是按照要求督促招集社区卫健工作内页资料按要求完成，无偿献血、两癌筛查工作已完成。二是社区每月定期召开例会，成立重点人员工作专班，在重要时间节点逐一入户宣传做工作，动员他们合法依规表达诉求。三是结合平安建设、禁毒等宣传活动，开展《信访工作条例》宣传活动，今年以来，累计开展宣传活动11场。

　　（5）关于履行监督责任还有欠缺

　　①针对“四种形态”运用不够灵活的问题。

　　整改进展情况：2023年以来，对街道及社区共2名干部工作履职不到位进行提醒谈话，谈话中把存在的问题点到位，让被谈话对象就自身存在的问题和不足进行深入剖析，进一步明确努力方向和整改措施，抓早抓小。

　　②针对纪工委监督质效有待提升的问题。

　　整改进展情况：2023年以来街道纪工委处置问题线索5个，通过日常监督检查发现问题线索2个，自办案件1件。

　　③针对权力运行防控体系尚未形成的问题。

　　整改进展情况：一是根据《丰泽区纪委监委政治监督工作手册》要求，对街道股级干部、社区两委建立廉政档案，及时、准确掌握干部队伍“廉情”动向，提高日常监督的精准度。二是建立街道党政领导、各部门负责人、社区“两委”个人岗位风险识别防控表，查摆岗位廉政风险点，增强党员干部廉政责任意识，提高反腐倡廉工作的主动性、针对性和有效性。

　　（二）北峰社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：2023年制定“三会一课”学习计划，把上级党代会相关精神纳入学习计划。已于2023年2月15日组织党员学习,做好每场活动材料的归档。

　　（2）关于推动党史学习教育走深走实还有差距的问题

　　整改进展情况：丰富“党员活动日”的内容，把党史学习教育走深走实。开展“走出去、请进来”丰富党组织活动。5月15日聘请原党校齐教授给党员讲课，组织党员干部“走出去”到红色教育基地泉州桃花山长江支队泉州纪念园开展“缅怀革命先烈，弘扬长江支队精神”主题活动，并与“我为群从办实事”实践项目，相结合。于2023年7月01日-10月08日开展“我为群众办实事”活动，开展“爱心冰柜·免费送水”关爱高温下的劳动者活动。

　　（3）关于意识形态工作责任制落实不严的问题

　　整改进展情况：落实北峰社区意识形态工作制度，把社区意识形态分析研判纳入工作中。在2023年2月党总支召开专题会议研究部署北峰社区意识形态工作，2023年5月5日召开意识形态研判会议。

　　（4）关于党组织核心战斗力不足的问题

　　整改进展情况：加强社区“两委”班子建设，明确责任分工。要求分管安全及挂片“两委”要严格落实安全生产工作责任。做到“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”。2022年社区绩效考核在街道排名第四。

　　（5）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：把推进新冠疫苗接种工作做为社区2023年重点工作之一，按网格化责任到人，利用微信网格居民群、小喇叭、发送短信、入户宣传动员、专车接送、入户接种等方式，引导居民树立正确的新冠疫苗接种观念,提升新冠疫苗接种率。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：落实社区党居务公开制度，每月在居务公开栏内及时公开社区应公开内容，并在小微平台上同时公开相关内容。

　　（2）关于工作作风不扎实的问题

　　整改进展情况：结合实际制定“三会一课”学习计划，每月组织党员学习。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是社区严格按照相关规定规范工程项目管理，避免将工程发包给个人。“美丽社区建设改造工程”“坑美综合楼基础工程”这两个工程均有预算审核，完善相关佐证材料并归档。二是为节省开支，2019年10月15日召开社区两委会决定由社区工作人员自行采购材料并聘请工人对综合楼油烟管道进行改道。在采购材料时，对材料价格进行货比三方。工程完工后，组织社区两委验收合格。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是规范工会经费管理。根据《福建省基层工会经费收支管理实施办法》文件精神，2023年按季度缴交会员费，2023年按工会会员人数参加职工医疗互助。追收3人职工医疗互助费194元，2022年10月6日开展工会集体活动。二是规范合同的签订，完善租赁合同中承租人信息。三是严格落实《北峰街道社区账务管理制度》，规范报销，对手续完整才给予报销，完善慰问、汽车维修的相关佐证材料，落实职工慰问由工会支出。四是严格把关支出款项，对于符合文件要求的事项才予以报支，终止无文件依据支出，对已借出款项全部收回。五是执行《北峰街道社区账务管理制度》，社区支出超1000元以上的以转账方式支付。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：健全北峰社区各党支部班子建设。所属党支部均于2023年4月25日召开支委会对委员进行分工，所有支部配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：2022年12月30日所属党支部书记已向党支部党员大会述职。

　　（3）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：严格落实《北峰社区党总支“承诺践诺评诺”制度》,2023年已完成党员即时承诺，按要求做好存档工作。

　　（4）关于民主评议党员程序不规范的问题

　　整改进展情况：落实民主评议党员工作制度，2023年初召开支委会研究2022年度民主评议党员工作，并做好会议记录。

　　（5）关于对支部主题党日活动制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：2023年制定“支部主题党日活动”计划。并按计划每月开展主题党日活动，明确每次的主题和活动内容，已开展六次主题党日活动。

　　（6）关于执行“三重一大”议事制度不严肃的问题

　　整改进展情况：落实“三重一大”议事决策制度，严格按照程序进行研究决策。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导不够到位的问题

　　整改进展情况：一是2023年开展社区党组织负责人与“两委”成员、工作者开展一对一常态化廉政谈话6人次,并做好记录。二是2023年3月15日传达学习二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会主要精神，并做好记录。

　　（三）拒洪社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于理论学习不深不透的问题

　　整改进展情况：一是今年以来组织全体党员学习交流2次。二是及时传达党代会精神，把传达学习作为当前和今后的重要政治任务，让党员听懂、看懂、学懂报告。三是对照党代会部署要求，抓好消化、转化、细化、实化，围绕群众急难愁盼干、从严从实干。

　　（2）关于党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：一是今年以来社区开展党的二十大精神宣传贯彻活动2场。二是在每场学习中明确学习内容，针对思想工作实际，加强思想教育。结合社区实际，对所学内容进行专题研究，读原著，学原文，虚心走向群众，在工作中善于总结，善于思索，在总结中获得提高，在吸取教训中获得进步。三是社区根据要求重新组织开展学习习近平总书记来闽考察重要讲话精神、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》专题研讨，并认真按要求做好党建各项活动，多开展“我为群众办实事”、志愿活动，积极为群众服务。

　　（3）关于对意识形态工作“极端重要性”的认识不足的问题

　　整改进展情况：一是抓好行动落实，开展定期检查指导，加强督查，确保社区意识形态工作落到实处。二是认真做好意识形态专题会议部署及意识形态分析研判，并组织开展《中国共产党宣传工作条例》相关内容学习。结合工作实际深入分析存在问题，把意识形态工作纳入社区党建、党风廉政建设、民生保障等重点工作中。

　　（4）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：一是召开新冠疫苗接种工作推动会，会议对街道新冠疫苗接种重点工作进行分解部署，进一步推动辖区新冠疫苗接种工作有序有力开展。二是加大宣传力度，做到宣传多渠道、全覆盖。三是强化协调联动，主动对接社区卫生服务中心，有序组织辖区内居民进行疫苗接种工作。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：一是加强对居务公开工作制度的学习，加强公开内容审核，对不同层面的公开事项，一一做好监督。二是监督社区考核奖惩、责任追究、公开评议等工作。把推行事务公开工作纳入年度党风廉政建设责任制工作内容。

　　（2）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：社区党总支对相关责任人进行约谈，督促相关责任人落实好相关责任，吸取经验，今年以来社区所有的工程项目严格按照建市规〔2019〕1号文件规定，不违规发包。

　　（3）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：一是违规发放慰问金300元追回。二是今年以来社区的各项奖金严格参照上级文件要求进行发放，不违规。三是加强财务审核。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是从2023年起每季度的第一个月初收取会费。从2023年起，在文件规定的节假日中经常性组织开展集体活动。关于向4位退休同志收取会员费及发放慰问品情况，社区已停止收取会费及发放3位同志（另外1位在2022年10月底已辞职）的慰问品。二是社区对大额支出流程进一步规范，在材料完整、票据审核无误后再给予报账，对合同的审核更加严谨。三是购买的垃圾桶无购销合同，购环卫车无询价，无验收日期等问题，社区在今年以来财务报账审核更加严谨，购买支出须材料完整、票据审核无误后再给予报账。支付社区工作人员亲属去世花圈100元问题，社区对于不符合规定的报销不予支出。报废复印机、打印机，无残值收入问题，社区今后有类似报废内容将严格按照报废规定执行。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：社区党总支按照有关规定指导下属社区各支部委员分工，配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：一是加强社区所属各支部党务知识学习，做好党务工作。二是加强组织领导，党支部书记在支部工作中发挥职能作用，切实履行直接责任人的职责，发挥表率作用。三是在2023年2月份各支部书记向党支部党员大会述职汇报工作，并指定组织委员负责监督该项工作的落实。

　　（3）关于组织生活会与民主评议党员制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：社区严格执行组织生活会制度，严格按照规范程序逐一开展批评与自我批评，进一步规范民主评议党员工作，要求全体党员对照年初承诺事项进行自查，在此基础上填写《党员目标管理考评表》，认真开展民主评议党员工作，并做好记录。二是加强和规范党内政治生活，并由组织委员定期负责监督该项工作的落实。

　　（4）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：一是统一思想，提高认识。充分认识到“三会一课”制度是党组织生活的主要形式，是加强党的建设的一项基本制度，是增强各级基层党组织战斗力和党员先进性的有效举措。二是高度重视，加强领导。把各党支部落实“三会一课”制度情况纳入工作目标考核及评优评先的考核内容。三是强化措施，确保落实。组织党员认真学习中共福建省委组织部《关于严格落实“三会一课”制度的指导意见》，严格做好会议记录。四是加强督导，注重成效。党总支部不定期对各党支部落实情况进行抽查，及时对检查结果进行通报，进一步激发党员的先进性，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动党建工作又好又快发展。

　　（5）关于党员教育管理不到位的问题

　　整改进展情况：一是社区理顺党组织关系，强化党员管理，及时做好空挂党员排查整顿工作。二是对于今后国企退休党员转入我社区支部，加强对本地居住人员的入户了解，再接收，对于部分退休人员已长期（一年以上）不在本社区居住，与党员本人核实情况，动员党员关系转入长期居住地。

　　（6）关于执行“三重一大”议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：一是社区加强“三重一大”政策及相关法律法规学习。二是社区纪检委员加强对社区“三重一大”制度落实、社区的各项工程、工作决策实施过程等的监督。三是今后各项决策中，应有社区一把手”末位表态和最终决议。

　　（7）关于落实全面从严治党主体责任不够到位的问题

　　整改进展情况：一是以求真务实的作风加强勤政廉政建设，增强制度意识，今年以来本社区联合辖区信息工程学院、闽台缘博物馆开展廉政教育宣传活动2场。注重资料搜集和教案的准备。社区负责人为社区党员讲好廉政党课。让社区党员不断掌握反腐倡廉的最新动态。努力创新，落实党风廉政责任制，加强反腐倡廉工作，坚持以社区书记为总负责，社区班子成员各司其职，社区事务监督委员会做好社区事务监督，抓好责任分解、责任落实、责任追究的工作环节。二是按照党风廉政建设工作的相关要求，今年以来社区书记对社区“两委”及工作人员展开14人次廉政谈话，并规范记录，谈话双方均有签字确认。社区重新整理2020年、2022年廉政谈话记录，做好内页相关工作。

　　（8）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动不深不细的问题

　　整改进展情况：一是对2020年进居入户收集的意见建议或问题逐一了解，对已解决的意见建议或问题，表格按规范登记好，对至今仍未解决的群众意见和问题重新登记，尽力寻求解决途径。二是改善进居入户形式，创新理念，拉近社区和群众距离。三是今年以来开展进居入户都有按照规定做好记录和归档。

　　（四）招丰社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：2023年5月10日各支部开展主题活动，组织党员学习宣传贯彻党的二十大精神以及学习习近平总书记来闽考察重要讲话精神，并结合党员自身情况进行交流研讨。会后党总支纪检委员督促各支部做好会议记录审核工作。

　　（2）关于意识形态工作责任制落实不到位的问题

　　整改进展情况：社区党组织于2023年1月28日组织召开意识形态专题会议，要求工作中坚决贯彻落实关于意识形态工作的决策部署和指示精神，组织学习相关理论及精神，提高政治意识，牢牢把握正确的政治方向。成立以党总支书记李银怀为组长的意识形态工作领导小组。一是对2022年度意识形态工作进行总结。二是研究部署本年度意识形态相关工作，对社区意识形态工作进行分析研判，并制定落实意识形态实施方案。结合社区实际，完成了《2022年度意识形态工作总结》、《2023年招丰社区意识形态领域分析研判》、《网络应急处置预案》，深入分析存在问题，表述合宜。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：一是召开党居务公开专题工作会，学习党居务公开工作制度。二是监督委员会加强对社区党居务公开工作内容的监督，督促工作人员及时全面公开相关信息。已将2023年1月至5月群众意见建议的整改计划和措施落实情况进行公示。三是严格审批手续，2022年度耕地地力保护补贴等材料按已按规定审批签字。2023年生育服务登记表已经按照规范履行审批手续，由计生工作人员、分管人员签字，再由社区书记、事务监督委员会组长签字审批。

　　（2）关于工作作风不扎实的问题

　　整改进展情况：今年以来社区党组织负责人上廉政党课1次，参加人员为全体社区工作人员、部分党员代表；2023年6月15日在石坑开展好家风建设活动，参加人员为社区部分两委，记录好活动时间、地点、参加人员及活动内容等。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题  

　　整改进展情况：一是4月19日中泓（福建）建设工程有限公司已将税额现金1700元退回，已存入社区账号，2023年4月13日以来按照规定审核好报价和发票含税金额是否一致。二是因为工作人员的疏忽出现实际支付方式和合同支付方式不相符。2023年以来社区财务人员严格把关财务报销，严格按照合同规定执行。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是社区工会在工作中以《福建省总工会关于印发<福建省基层工会经费收支管理实施办法>的通知》（闽工〔2018〕158号）、《泉州市总工会关于印发<进一步加强机关、事业单位和国有企业基层工会经费管理工作的意见>的通知》（泉工〔2020〕19号）及《泉州市总工会关于印发<泉州市基层工会节日慰问品采购管理工作实施意见>的通知》（泉工〔2021〕39号）为准则，2023年起不再收取退休人员会员费用及发放慰问品。社区工会已于3月8日开展职工春游活动。社区工会于6月28日发放会员生日慰问，拟于中秋节及国庆节发放会节日慰问。二是关于2020年12月报废垃圾车1辆，该车由于长期运载垃圾腐蚀严重无法使用，送到废品回收站估价。回收站老板表态，该垃圾车严重腐蚀没有回收利用价值，因为无法使用而长期占用公共场所，影响市容，所以直接委托回收站销毁。因为招丰社区辖区范围比较大，严格说属城乡结合部，常住人口及外来流动人口多，目前社区实际还是农村模式，很多人还在耕种，所以人居环境脏乱差问题较多，加上卫生考评中心(数字城管)检查，所以存在卫生整改问题比较多，卫生方面支出费用相对较多，因为工作人员的疏忽出现整改照片重复使用的现象，2023年4月13日以来卫生支出报销严格按照规定执行。2023年4月13日以来购买的物品严格按照货比三家规范来执行。2023年4月13日以来开具的集体专用发票每份都严格按照要求填写开票日期。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：一是加强学习，党总支在2023年4月14日组织社区“两委”班子以及各支部委员共同学习《中国共产党支部工作条例》，推进党的组织工作科学化、制度化、规范化,提高党的组织工作质量。二是各支部召开支委会，对支委会成员工作进行调整，设立纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：党总支已通过召开巡察整改专题工作会对支部书记进行通报和思想教育，各党支部书记已根据组织生活会规范要求在2023年4月18日支部党员大会中述职。

　　（3）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：党总支每月开展主题党日活动、党员大会、志愿服务活动等，组织党员学习“三诺”工作制度，让党员在学习实践中提高思想认识，强化践诺意识。4月25日已组织党员结合自身情况签订2023年年度承诺书73份。

　　（4）关于民主评议党员工作不规范的问题

　　整改进展情况：党总支已召开专题会议组织各支部委员学习民主评议党员制度，提高思想认识。2023年4月18日各党支部开展2022年度党员民主测评，各支部召开支委会将民主评测结果和党员实际情况结合起来研究评定等次，并将评定结果公示。

　　（5）关于组织生活会程序不规范的问题

　　整改进展情况：党总支组织各支部委员召开专题学习会，传达学习2020年以来召开组织生活会和开展民主评议党员的通知，提高各支部负责人的思想认识。各党支部书记已根据组织生活会规范要求在2023年4月18日支部党员大会中代表支委班子开展对照检查。

　　（6）关于党费收缴工作不规范的问题

　　整改进展情况：一是情况说明：2022年9月党费于2022年9月15日上缴到街道，街道票据用完，导致2022年10月20日开具。二是召开支委会传达学习党费收缴工作要求和规范。三是督促三个支部继续按时按规范做好党费收缴工作。四是2023年以来社区党总支每月按时收缴党员党费并缴交街道。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导的问题

　　整改进展情况：社区党组织重视纪检工作，强化能力提升，2023年3月17日召开党风廉政建设专题会议学习各级纪委全会精神，时刻提醒大家把握工作原则，守好纪律底线，严格规范个人行为，让各级纪委全会精神落到实处。

　　（8）关于纪检委员发挥群众家门口“监督哨”作用不够的问题

　　整改进展情况：社区党组织高度重视纪检工作，纪检委员加强自身管理，认真履行职责，2023年已按照上级部门要求开展常态化入户走访“五必访”人员，截止6月份已走访8户27人，走访了解群众需求，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。

　　（五）招贤社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想不够到位的问题

　　整改进展情况：加强政治思想建设，将深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为重要政治任务，凝聚共识，紧抓政治理论学习不放松，把全面从严治党的学习成果转化为思想自觉和行动自觉。

　　（2）关于党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：一是认真组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。今年以来组织学习贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记来闽考察重要讲话精神及省、市、区全会精神等共计8场；二是想群众所想，急群众所急，为民办实事。对旧招贤小学内的旱厕进行改造提升，方便和解决广大群众的如厕问题；对辖区后尾田桥头进行改造，解决群众出行困难；还携手共建单位开展“北高干渠整治”、“黎明大学学生到社区实践”等。

　　（3）关于意识形态领域工作薄弱的问题

　　整改进展情况：一是切实加强社区意识形态工作，把《中国共产党宣传工作条例》等意识形态内容纳入社区日常学习中。二是定期分析研判意识形态领域形势，定期做好意识形态工作汇报，定期在党内通报意识形态领域情况。2023年3月16日组织社区工作人员开展“做好新时代意识形态工作”专题学习会。2023年6月27日开展意识形态领域分析研判专题会。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于对“三务”公开工作重视不够的问题

　　整改进展情况：一是及时更新、落实居务公开工作制度，加强居民群众对居民委员会工作的民主监督。二是及时对上一年度的公开工作按照实际进行总结，认真做好下年度工作计划。三是做好公开内容的审核工作，每月中旬按时在居务公开栏+“近邻监督”微信群上及时双公开，确保社区事务公开、透明。四是提高公开内容质量，及时做好公开工作，针对群众意见建议，接诉即改，并自觉接受群众监督。

　　（2）关于资产出租管理不规范的问题

　　整改进展情况：加强对市场管理费的收取管理，每季度社区开具收据后，将对象清单等具体明细附在凭证上。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：加强对零星工程的报批手续把关，社区零星工程均承包给有资质的公司进行施工。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题  

　　整改进展情况：一是按照工会制度要求每季度按时缴交工会会员费，2022年会员费均已按季度缴交，2023年第一、二季度也已缴交。按照工会财务制度要求，工会产生的费用均均已会计记账。按照工会制度要求开展工会集体活动。2023年6月21日组织会员在江滨公园举办竞走活动。二是加强对合同的规范管理，对社区所有合同进行梳理检查，确保合同的规范性、完整性。

　　三是加强对财务报销手续完整性的检查，确保所有报销程序规范、完整。四是统一规范财务报支手续，报销时将会议记录附在相应的凭证后。加强对社区资金的监督管理。为解决历史遗留问题，经咨询街道有关部门后建议调整应收科目，列支出。社区于2022年12月18日，经两委会研究同意此方案，于2022年12月23日召开居民代表大会通过该方案。现已调整科目列支出。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：经社区党总支研究通过，已按要求在镇美、宫下、市忠党支部配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：支部书记按要求在2023年年初向党支部党员大会作2022年度述职报告。

　　（3）关于民主评议党员开展不到位的问题

　　整改进展情况：严肃党内政治生活，由党总支定期对各支部落实“三会一课”制度、开展组织生活会、民主评议党员情况进行检查，发现问题及时批评和纠正。2022年度组织生活会、民主评议党员已按要求于2023年3月25日开展。

　　（4）关于组织生活会程序不规范的问题

　　整改进展情况：一是认真贯彻执行党员组织生活会制度，按程序扎实开展好组织生活会各环节活动。二是各党支部按组织生活会程序严肃开展批评与自我批评。三是严格把关党员请销假衔接。2022年度组织生活会已按程序于2023年3月25日开展。

　　（5）关于党费收缴工作不规范的问题

　　整改进展情况：按标准确定社区各个党员收缴基数并进行党费收缴，三个党支部均有设立党费收缴簿，至2023年6月各党支部党费均已每月按时缴交。

　　（6）关于支部主题党日未按要求常态化开展的问题

　　整改进展情况：社区各支部每月均按要求常态化开展支部主题党日活动。

　　（7）关于“三会一课”考勤流于形式的问题

　　整改进展情况：已落实到会人员签到制度，杜绝以打钩代替人员签到现象。

　　（8）关于落实居民代表大会制度不到位的问题

　　整改进展情况：一是按照居民代表大会制度及上级要求，做好每年的居民代表大会工作。二是加强社区的民主管理和民主监督，对社区重要事务的决策及时召开居民代表大会，充分发挥居民自治作用。2022年12月22日就招贤社区原村居民普高上大学补助、旧小学建设党建+邻里文化广场各项事宜等召开居民代表大会讨论研究。

　　（9）关于全面从严治党主体责任落实不够到位的问题

　　整改进展情况：一是及时传达学习各级纪委全会精神并做好学习记录。2023年3月6日组织学习二十届中央纪委第二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会主要精神。二是加强领导，把党风廉政建设放在重要位置。强化党风廉政建设，切实开展党支部书记上廉政党课的活动。2023年3月29日党支部书记为社区党员上“全面从严治党 抓好党风廉政建设”主题廉政党课。三是加强思想教育，筑牢思想防线。规范一对一常态化廉政谈话，严肃党内政治生活，有针对性进行廉政谈话，杜绝空谈、泛谈。2023年度社区党支部书记已结合日常工作与社区两委成员开展廉政谈话。

　　（10）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动不深不细的问题

　　整改进展情况：加强社区纪检干部入户走访，强化小微权力监督平台宣传，至2023年6月通过入户走访及小微权力监督平台收集问题、诉求19件，均已办结。

　　（六）招联社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学习贯彻流于形式的问题

　　整改进展情况：一是2023年6月19日组织社区工作人员认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想。二是及时纠正党史学习简讯活动照片错误。

　　（2）关于党史学习教育压力传导没有到边到角的问题

　　整改进展情况：一是2023年4月20日下午召开党总支部委员会，建立党史学习教育领导小组，抓好落实党史学习教育工作。二是根据社区实际情况，结合开展党建+邻里中心建设工作，利用社区老人活动中心场所做到“老有所乐”，落实富有成效“我为群众办实事”的实践项目。

　　（3）关于对意识形态工作“极端重要性”的认识不足的问题

　　整改进展情况：2023年5月5日召开社区意识形态工作专题会议，学习传达贯彻有关文件精神，重点学习习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神和中央、省、市、区相关文件精神。二是纠正社区网络安全管理制度、网络信息发布制度、网络舆情处置工作应急预案的内容错误。三是社区意识形态情况汇报、工作总结的内容能结合社区当前实际情况分析研究解决社区意识形态中存在的问题。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不全面的问题。

　　整改进展情况：完善党居务公开内容，每月15日之前公示社区各项收支情况。

　　（2）关于社区事务监督委员会监督意识不强的问题 

　　整改进展情况：落实社区公示资料由居务公开领导组长、社区事务监督委员会盖公章或监委会主任签字。

　　（3）关于对工程项目管理不规范的问题 

　　整改进展情况：规范合同的签订工作，严格审核把关确保合同要素填写完整，进一步完善顶厝公厕改建工程施工合同内容。

　　（4）关于对财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是严肃管理工会经费。2023年度工会会员费已按规定收取。2020年疫情防控工会特殊慰问已附明细清单。2023年社区各项节日慰问有会议研究。2023年5月6日按规定开展工会集体活动到石狮市李子芳纪念馆参观学习。二是规范执行报销制度，对报销手续严格把关审核，材料齐全再予以报销。对重阳节活动支出、疫情防控路口围挡材料支出、生育关怀(引产)补助金、计生困难户慰问、民兵训练服支出、电动消防车支出等，完善相关佐证材料。三是社区原村集体资产管理委员会换届选举后，区级部门没有下发批文或组织机构代码证，所以社区到银行要办理变更法定代表人时没有文件依据无法变更。四是该电话户名已于2021年变更为招联社区居委会。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：2023年4月20日下午召开支部委员会，讨论研究配备纪检委员，明确支部委员分工，确定专职纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：一是明确党组织书记的职责，重视抓好党建工作。二是抓好整改，2023年下半年所属各党支部书记按要求向党支部大会述职。

　　（3）关于民主评议党员程序不规范的问题

　　整改进展情况：2023年3月16日社区党组织召开党员大会民主评议支部党员，规范民主评议党员程序。

　　（4）关于谈心谈话制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：结合社区工作实际，在2023年6月16日召开会议做好谈心谈话工作，在谈话过程中指出谈话对象工作中存在的问题，对症下药，明确进一步努力的方向。

　　（5）关于支部主题党日未按要求常态化开展的问题

　　整改进展情况：一是提高思想认识，明确主题党日活动的意义。二是2023年1-6月组织支部党员开展6场主题党日活动，让每位党员在活动中得到锻炼。

　　（6）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：一是高度重视支委会的决策议事功能，不再以学习为主要目的召开支委会，2023年每月召开支委会讨论研究社区重大事务内容。二是落实发挥党员大会决策议事功能，按规定组织学习上级文件精神。

　　（7）关于执行“三重一大”议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：一是对“三重一大”事项坚持会上集体讨论、“一把手”末位表态。二是2023年以来对社区“三重一大”项目按规定集体讨论研究决定。

　　（8）关于全面从严治党主体责任压力传导不够的问题

　　整改进展情况：一是2023年组织社区党员干部学习二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会主要精神。二是2023年上半年社区党组织负责人还未上廉政党课。三是2023年社区党组织负责人开展常态化廉政谈话10人次，规范谈话记录，谈话记录表均由谈话人、谈话对象签名确认。

　　（9）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动不到位的问题

　　整改进展情况：2023年开展常规化进居入户活动，多与群众谈心谈话，第一时间倾听群众心声、帮助群众解决急难愁盼。

　　（七）招集社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：于2023年4月20日组织传达学习省委第十一次党代会、市委第十三次、区委第六次党代会精神。

　　（2）关于党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：已于6月10日组织开展《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、学习习近平总书记来闽考察重要讲话精神和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》专题研讨。

　　（3）关于意识形态工作责任制落实不严的问题

　　整改进展情况：今年已开展专题会议研究部署意识形态相关工作，并将《中国共产党宣传工作条例》等意识形态内容纳入社区学习内容。

　　（4）关于党组织核心战斗力不足的问题

　　整改进展情况：对薄弱环节进行针对性加强，争取排名上升，今年已完成卫健工作的相关内业、两癌筛查、无偿献血等工作。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：每月按时收集信息公开群众意见，群众无意见，因此无群众意见建议整改计划和措施情况。信息公开应公开内容已经按月即时在福建小微权力监督平台及公开栏即时公开，按要求做好公开内容的签字审核工作。

　　（2）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是2019年丰泽区环卫中心为民办实事，对社区实行公厕改造，委托第三方来完成工程，由丰泽区环卫中心款拨到社区再由社区转账给第三方。（社区仅负责转账付款和施工过程的监督）。施工合同、验收等皆为丰泽区环卫中心负责，社区对合同等材料进行收集，已完善相关手续。二是为促进合同管理工作的规范性，社区签订合同均征询律师意见，严格审核把关。

　　（3）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是规范工会经费管理。2019至2023社区所有符合《工会法》中相关规定的人员已全部加入工会。2022年起已按照相关规定按季度及时向会员个人收取会员费并缴交。按规范研究工会事宜，研究节日慰问会员事宜。落实工会福利，2023年已向所有会员发放生日券。二是规范签订合同，及时向相关法律人士进行咨询。对购销合同进行规范，已完善合同的相关内容。三是因外引港项目两侧水土流失（位于招集社区无公害蔬菜基地）需拓宽改造，且社区居财收入相当薄弱，存在资金困难，特向泉州市丰泽区农业农村和水利局申请项目资金扶助，社区立即着手请人进行项目预算并支付预算书费用，之后工程项目未能正常进行，因此未按工程项目要求进行“两委”会记录，只按普通支付方式进行账务处理，已作出书面说明，今后严格按照财务制度执行。2019年篮球赛系街道牵头组织，社区仅提供场地，因此未对相关活动进行会议记录，已收集活动相关通知。支付节育、人流补助收集相关疾病证明材料当初直报街道卫计办审核再由卫计办送区卫计局审批下拨（社区无存档），今后按照规范进行复印存档。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：已于4月20日开会研究对三个党支部纪检委员进行配备。

　　（2）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：2020年有开展“三诺”活动，检查时未附上相关材料，已对相关材料进行补充收集，2023年按要求及时开展党员“三诺”活动。

　　（3）关于组织生活会程序不规范的问题

　　整改进展情况：一是2021年社区有开展批评与自我批评活动，并对相关材料进行收集。二是社区党总支及所属党支部严肃认真开展专题组织生活会，并认真做好记录存档工作，认真审核会议记录内容。

　　（4）关于党费收缴工作不规范的问题

　　整改进展情况：党总支部核查2020年各党支部党费收缴情况，并开具证明。2023年党总支按要求及时收缴党费并开具党费发票给各支部。

　　（5）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：各个党支部做好“三会一课”记录。

　　（6）关于会议记录不规范的问题

　　整改进展情况：已对两委会议记录本留空进行整改，不再出现2页空白情况。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导不够的问题

　　整改进展情况：一是2023年3月1日传达学习中央、省、市、区纪委全会主要精神，并做好学习记录。二是2020年有开展廉政党课，并有相关廉政党课材料的存档。社区加强抓党风廉政建设意识，及时督促社区党组织负责人开展廉政党课的学习并做好记录。2023年4月已开展廉政党课教育，并做好相关材料的存档。

　　（8）关于廉洁文化教育开展不到位的问题

　　整改进展情况：2021年与2022年皆有开展好家风建设活动，有活动简讯并收集存档。2023年按相关要求及时开展好家风建设活动，并做好相关材料的存档。

　　（9）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动效果不佳的问题

　　整改进展情况：2020年、2021年皆有入户走访，收集问题同时做好相关记录存档。2023年按要求及时开展进居入户（进邻里）活动。

　　（八）群山社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：将市、区党代会精神纳入社区党总支部学习内容，坚持党员干部带头学、深入学、联系实际学，宣传解读好党代会提出的一系列新目标、新任务、新要求。组织党员干部学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　（2）关于意识形态工作落实不严的问题

　　整改进展情况：召开研究部署、研判分析意识形态专题会，定期组织政治理论思想学习，筑牢意识形态基础。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不全面的问题

　　整改进展情况：根据上级部门对党居务公开工作的要求，公开相关材料，并做好材料归档。

　　（2）关于工作作风不扎实的问题

　　整改进展情况：结合社区2022年度全面从严治党工作的情况，认真做好2022年度全面从严治党工作总结。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：立面改造工程项目已移交区住建局，正在走资金结算流程，待区住建局回复。

　　（4）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：严格落实中央八项规定，认真核查自聘人员2019年1月至8月奖金应发3000元，需退回1500元，已于2023年2月21日退回。

　　（5）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是认真组织开展多场工会活动，4月29日开展“五一”健身登山比赛，5月11日-5月18日举办群山社区首届“尚特新能源汽车杯”篮球友谊赛，6月19日开展“党建引领促共建.端午粽情聚民心”端午节主题活动；严格执行工会经费管理制度，按照工会会员名单每季度及时向会员收取会员费，并做好花名册。二是规范签订合同，并对签订后的合同认真审核，对不规范的及时整改。三是严格执行报销制度，购买的物品票据写明数量和单价；关于2021年创城公益广告费用，已完善相关佐证材料；因玉苍路3号旁道路破损严重，全国卫生城市、全国文明城市大检查期间，检查不过关，时间紧迫，工作疏忽未按规定进行预算，社区通过三方比价自备混凝土材料，雇工建设，故无预算方案；已核实对象的身份证信息，并按正确的出生年月予以更正。四是支出以文件为依据，对于征订法制日报误工补贴420元，无文件依据，已于2023年4月20日退回。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：已召开下村、竹脚上村、玉院支部委员会会议，重新分工，配齐纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：已召开下村、竹脚上村、玉院支部委员会会议，综合分析党内外意见和测评情况，研究提出党员评定意见，并向支部党员大会报告；支部书记按要求向党支部党员大会作2022年述职报告。

　　（3）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：关于2023年度的党员年度承诺书承诺事项，党员围绕服务社区群众、参与社区建设、维护社区稳定等方面并联系自身工作实际作出承诺，各支部完成对党员2023年度承诺书盖章审核。

　　（4）关于党支部会议记录不规范的问题

　　整改进展情况：2023年各支部按照相关规定做好会议记录，如实记录每次会议出席人员、缺席人员名字；各支部书记和组织委员做好会议记录审核及签名。

　　（5）关于组织生活会程序不规范的问题

　　整改进展情况：各党支部已完成2022年度组织生活会，严格按照会议程序，通过党员自评、党员互评、组织评定的方式严肃开展批评和自我批评。

　　（6）关于执行“三重一大”议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：严格执行“三重一大”议事制度，对社区的“三重一大”事项，进行集体研究讨论，并一一表态。

　　（7）关于落实全面从严治党主体责任不到位的问题

　　整改进展情况：一是2023年3月2日召开党风廉政专题学习会议，组织学习二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会精神，并做好相关记录。二是2023年社区党总支部书记与社区“两委”成员开展一对一常态化廉政谈话，并做好相关记录。三是社区党总支部书记于2023年5月18日给社区党员、工作人员上廉政教育专题党课《坚守底线 不越红线》，并做好相关记录。

　　（九）群峰社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于理论学习不深不透的问题

　　整改进展情况：以集中学习和自主学习相结合的方式，按要求做好学习贯彻二十大精神和各级会议精神的传达工作，并努力提升工作人员自身能力，杜绝抄袭网上文章，坚持学以致用。

　　（2）关于党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：严格按照工作部署要求，加强对学习内容的甄别选择，开展各类专题学习教育，将理论知识运用到具体工作中。

　　（3）关于意识形态工作落实不严的问题

　　整改进展情况：认识意识形态工作的重要性，及时召开专题会议研究部署意识形态相关工作，落实到具体人员。进一步提升分管人员公文写作能力，结合社区实际制定切实可行的年度工作计划，认真开展2023年度意识形态分析研判工作，总结经验教训，并整理相关材料。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：落实党居务公开制度，加强对公开内容审核，报账员、社区及事务监督委员会负责人等相关人员按要求进行审核签字。生育服务登记等材料审核人、审批人进行审核签名后才予以公开。

　　（2）关于工作作风不够扎实的问题

　　整改进展情况：按要求做好《操办丧葬事宜报告表》《操办婚娶等喜庆事宜报告表》的申报工作，积极开展移风易俗宣传活动。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是认真学习工程项目建设相关法规政策，严格落实工程建设程序，加大财务手续审核管理力度，确保工程项目合法合规。二是增强法规政策学习，严格按照住房和城乡建设部相关政策文件，根据工程量对标做好工程发包工作。

　　（4）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：加强廉政教育学习，提升防腐意识，遵照厉行节约原则，拒绝出现铺张浪费现象。

　　（5）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是2021年开始会费已按季度收取，继续保持。工会财务已有做账，继续按要求进一步完善入账手续。2022年开始工会会员已按调整后工资比例收取，每人每月10.5元，2023年会费每人每月12元，今后工资有调整继续按比例收取。5月27日，组织全体会员到泉州政治生活体验馆参观学习，接受党性教育，今后将按年度计划组织开展工会活动。二是进一步规范合同的签订，做好财务报账手续，加强报销材料的审核工作。

　　三是进一步落实报销制度，加强财务报账审核，不符合要求的不予以办理报销手续，提高报账人员的业务水平。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：6月召开各党支部支委会重新进行分工调整，配备纪检委员。

　　（2）关于民主评议党员程序不规范的问题

　　整改进展情况：进一步规范支委会会议记录，2023年组织生活会民主评议党员有召开支委会研究等次事项并形成记录。

　　（3）关于支委会记录不规范的问题

　　整改进展情况：规范支委会会议记录，注意细节问题，避免出现上述问题。

　　（4）关于组织生活会记录不规范的问题

　　整改进展情况：进一步规范组织生活会会议记录，2023年组织生活会记录完整记录相关会议内容。

　　（5）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：党支部按照每季度1次党员大会要求召开党员大会，必要时增加会议次数。

　　（6）关于落实居民代表大会制度不到位的问题

　　整改进展情况：按要求召开居民代表大会汇报社区2023年度工作情况或研究社区各项重大事项，进一步发挥居民自治作用。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导不够的问题

　　整改进展情况：一是加强对纪检工作的重视，做好相关文件精神的传达，并做好资料收集、记录。已学习传达二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会等主要精神。二是落实党组织负责人上廉政党课制度，进一步丰富廉政党课内容，6月28日开展党总支书记上廉政教育专题党课，并做好资料收集整理。

　　（8）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动效果不佳的问题

　　整改进展情况：2022年11月开始充分利用泉州市小微权力监督平台做好纪检干部访民情工作，进一步提高入户频次，对“五必访”对象100%走访，收集相关诉求，予以协助解决。2023年上半年近居入户走访23次，收集问题1个。

　　（十）群石社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于对政治理论学习的重要性认识不足的问题

　　整改进展情况：群石社区党组织严肃对待党组织政治理论学习，按照上级要求按期组织学习活动。

　　（2）关于对党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：社区党总支组织开展学习研讨会，深入学习党的二十大报告精神。在社区服务站设民情意见箱，广泛收集群众意见和建议。定期召开居民代表会议，听取居民代表和群众代表的意见和诉求。精准对接群众需求，找准群众最盼、最急、最忧的问题，切实贯彻落实“我为群众办实事”的要求，下足功夫实打实为群众解难题、办实事。

　　（3）关于意识形态工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：已制定《群石社区意识形态工作制度》，严格按照规章制度落实意识形态工作；2023年4月10日群石社区已召开专题会议研究部署意识形态相关工作；社区今后将严格按照上级的要求，认真分析研判意识形态情况并形成工作总结。

　　（4）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：一是通过划分网格，发动网格员到每家每户、每个企业中入户宣传；二是开展多形式宣传活动，通过分发疫苗接种宣传单、挂横幅、LED、广播等，加大力度宣传动员，疫苗加强针接种率上升至街道第三。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：严格落实党居务公开相关制度，做好群众意见建议的整改计划和措施落实情况等的公示，及时更新公示材料，严格按照要求完善公开内容和审批相关手续。

　　（2）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：规范工程项目管理，做好询价、预算、结算及合同签订等工作。

　　（3）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：严格落实中央八项规定，厉行节约。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是2023年以来，群石社区工会已按规定按季度向会员个人收取并缴纳会费，收取会员费已附会员名单；已制定群石社区2023年工会集体活动计划，2023年社区工会在端午节开展包粽子活动；6月17日，组织工会成员到永春开展爱国爱党“红色之旅”活动，今后将根据传统节日开展活动，确保工会会员的利益；已安排专人负责工会财务做账。二是规范签订合同，认真核对每一份合同，确保要素填写完整，规范报账手续，按要求询价、比价等，并做好佐证材料的收集存档工作；进一步完善报价单、购销合同、验收单等的相关内容。三是杜绝无文件依据的支出，社区已协调于2023年元月办理退出代缴医社保。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：按照上级规定，所属第一、第二、第三党支部已经配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：按照组织生活会制度，群石社区各党支部书记在2022年组织生活会中已向党支部党员大会述职。

　　（3）关于民主评议党员开展不到位的问题

　　整改进展情况：按照民主评议党员制度，群石社区各党支部在2022年组织生活会中，对照合格党员标准，结合个人实际，进行民主评议党员。

　　（4）关于党内民主集中制落实不到位的问题

　　整改进展情况：社区党支部严格按照党内民主集中制规定，三个党支部召开党支部支委会，讨论研究支部分工事项。

　　（5）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：2023年群石社区第一、第二、第三党支部已召开支委会各7次，支部党员大会各2次。

　　（6）关于执行“三重一大”议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：社区对“三重一大”事项开展研究讨论，严格按照规定记录会议讨论过程和“一把手”末位表态；社区按照规定按时召开居民代表大会，及时汇报社区的年度工作情况或研究社区各项重大事项。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导不够到位的问题

　　整改进展情况：一是社区党总支书记2023年给党员上了廉政党课，不断教育、引导广大社区党员干部切实增强廉洁自律意识、责任意识、担当意识。二是2023年及时传达学习中央、省、市、区各级纪委全会精神，并做好相关学习记录，推动全会精神入脑入心。三是2023年社区党总支书记与社区“两委”成员开展一对一常态化廉政谈话7人次，并做好谈话双方的签名确认。

　　（8）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动不深不细的问题

　　整改进展情况：2023年社区纪检委员进居入户走访21户，与群众拉家常、听心声，了解群众所思所想，所愁所盼，解决群众反映问题5个，引导鼓励社区党员、群众多向社区提意见要求，并做好记录。

　　（十一）肖厝社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：认真落实学习制度，今年以来及时传达中央、省、市、区重要会议精神，并指定专人做好学习记录。

　　（2）关于推动党史学习教育不深不透的问题

　　整改进展情况：党总支每个月召开学习会，学习党的新思想、新理论，特别是关于新时代中国特色社会主义思想理论；给合社区工作实际完成“我为群众办实事”两项。

　　（3）关于意识形态工作责任制落实不严的问题

　　整改进展情况：社区4月26日召开专题会议研究部署意识形态相关工作，认真分析研判社区意识形态工作；加强学习教育，批评意识形态工作总结起草人，要求结合实际认真做好社区意识形态工作总结;组织社区人员参加街道有关意识形态的学习。

　　（4）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：加强对社区工作人员、网格员的动员，加大新冠疫苗的宣传力度，综合运用各种媒介（微信群、对象亲属、上门入户），有针对性地开展政策解读，耐心细致答疑解惑，引导广大群众在自愿的原则上进行疫苗接种，目前60岁以上老人第二针疫苗接种率达92.17%以上。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：全面、及时公开应公开的信息，公开栏及时更新公开的信息；相关人员对公开内容按要求进行审核签字；对群众的意见和建议及时制定整改计划和措施并认真落实。

　　（2）关于工作作风不够扎实的问题

　　整改进展情况：4月26日，社区组织“两委”学习《泉州市关于规范党员和公职人员操办婚丧喜庆事宜的规定》《丰泽区社区工作者管理规定》，确保工作执行规范。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是4月26日组织社区财务人员学习财务相关知识，严格按照财务规章制度认真审核执行，避免今后出现2份结算书的情况发生。二是4月26日，组织社区财务人员学习《建筑工程施工发包与承包违法行为认定查处管理办法》（建市规〔2019〕1号），严格按照《建筑工程施工发包与承包违法行为认定查处管理办法》执行，避免类似情况发生；社区目前所有的工程均承包给有资质的公司。

　　（4）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：严格执行中央八项规定精神，规范资金支出，已收回违规发放慰问金200元，避免类似情况出现。

　　（5）关于财务执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是今年严格执行财务管理制度，严格执行《福建省总工会关于印发〈福建省基层工会经费收支管理实施办法〉的通知》和《泉州市总工会关于印发〈进一步加强机关、事业单位和国有企业基层工会经费管理工作的意见〉的通知》的规定；开展工会春游集体活动1次；每季度按规定按时足额向会员收取会费并缴入社区工会账户；设立专人专本记录工委会会议记录；截止目前7月工会会员年度节日慰问金额达1000元。二是今年起社区所有购销物品均有签订购销合同，今后严格执行合同管理办法，按财务规定严格规范合同内容。三是4月26日，社区召开“两委”会研究讨论，通知借款人前来结算；财务人员加强业务学习，严格按照报销制度执行，严格审核审批票据及报账的相关材料。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：4月20日肖厝第一、第二、第三党支部已召开支委会重新讨论分工，目前肖厝第一、第二、第三党支部均已配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：4月21日，各支部召开党员大会，支部书记进行述职。

　　（3）关于民主评议党员程序不规范的问题

　　整改进展情况：相关人员加强业务学习，熟悉民主评议党员程序，今年的民主评议党员工作按程序认真执行，于3月25日召开支委会评议党员等次，并做好会议记录。

　　（4）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：今年起，党总支、各党支部严格按照要求做好“三会一课”会议记录审签；丰富学习内容，提高党员学习兴趣。

　　（5）关于执行“三重一大”议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：居委会均严格按照议事程序、民主集中制末位表态原则进行议事和决策。

　　（6）关于抓党风廉政建设意识不强的问题

　　整改进展情况：5月15日，社区书记上了一次廉政党课，今后，党总支严格认真执行党风廉政制度，严格执行书记上党课要求。

　　（7）关于纪检委员发挥群众家门口“监督哨”作用不够的问题

　　整改进展情况：纪检委员认真开展入户走访（进邻里）活动，每月至少2次走访，收集群众诉求、意见、建议并及时解决反馈。

　　（十二）霞美社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学以致用上还有差距的问题

　　整改进展情况：一是加强党史专题学习教育，持续把学党史同总结经验、观照现实、推动工作紧密结合，提升工作能力。二是采取一系列便民利民措施，将党史学习成效化为日常工作一言一行，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，全力为群众办实事解难题。

　　（2）关于意识形态工作责任制落实不到位的问题

　　整改进展情况：一是深入学习贯彻落实习近平系列重要讲话精神，加强对意识形态工作的领导，制定意识形态工作要点，每半年召开一次专题会，研究部署意识形态工作，加强督促检查指导。2023年已召开研究部署意识形态相关工作的专题会议。二是建立意识形态分析研判机制，结合社区实际，认真分析研判并及时报送分析研判情况。2023年上半年已对意识形态进行分析研判一次。三是切实履行主体责任和班子成员“一岗双责”，深入分析存在问题，并认真做出总结，扎实做好意识形态工作。四是压实工作责任，严格对照意识形态工作责任制监督检查方案，做好意识形态工作的学习、台账资料的日常收集整理工作，确保台账资料内容全面、整理规范。2023年已将意识形态内容纳入社区学习内容。

　　（3）关于党组织核心战斗力不足的问题

　　整改进展情况：一是加强基层组织建设，凝聚班子成员战斗堡垒作用，强化社区工作者团结协作，形成工作合力，增强工作执行力，争取取得更好成绩。2022年社区绩效考核有进步。二是加强组织领导，落实工作责任，完善组织管理；加大网格摸排力度，进一步做好人口信息管理和各项常规工作的开展。三是认真做好社会治安综合治理工作，大力提升综治水平，切实维护社区和谐稳定，强化底线思维，筑牢“六个坚决防止”。2022年综治工作有所提升，整体工作街道排名第六，今年继续努力，争取取得更好成绩。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不规范的问题

　　整改进展情况：一是严格执行党居务公开制度，按要求公开社区事务监督委员会人员信息、目标计划完成情况表等材料，并做好材料规整工作。二是规范财务公开，认真审核，进一步细化公开内容，狠抓各项工作的落实，做到一般、财务事项按月按时公示，重大事项做到及时公示。三是生育服务登记等材料审核人、审批人进行审核签名后再公开。

　　（2）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是加强工会管理，确保制度有效执行。严格按照相关会费缴纳标准，每年按季度完成会费收缴工作。2023年第一季度、第二季度会费已收缴完成。根据相关规定向上级申请经费补助并开展集体活动。2023年6月7日社区工会已组织前往台商投资区廉政文化教育馆及永春云龙谷开展集体参观学习教育活动和集体户外拓展活动。二是加强社区财务管理，进一步规范合同签订。严格按照规范报账，做到手续齐全，再进行报支。三是严格审核报账流程及单据，落实财务报销管理制度，坚持原则，单据、附件不齐全一律不予报销。重大资产核销严格按照规章制度执行，加强对费用支出的规范管理。改进工作作风，加强自我约束，提升自身业务水平，做到会议记录、账目清晰不混淆。加强固定资产台账管理，确保台账明晰规范。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于针对党组织班子不健全的问题

　　整改进展情况：一是加强班子自身建设，务实作风，根据个人工作分工，明确职责抓落实，健全党支部班子。二是组织各党支部召开支部委员会会议，明确支部委员分工，并按要求配备纪检委员。2023年7月1日第一、第二、龙兴小区党支部已召开支委会，并按要求配备纪检委员。

　　（2）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：一是强化组织领导，明确党支部书记的职责，抓好党建工作。二是按要求所属各党支部书记每年向党支部党员大会述职。2023年3月1日各党支部书记已在党员大会上述职。

　　（3）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：一是2023年严格落实党员“三诺”工作，要求各支部党员联系实际、结合自身情况进行承诺。二是完善践诺、评诺等相关内页资料。2023年度党员承诺书已完成。

　　（4）关于民主评议党员工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：一是规范开展民主评议党员工作，做到测评严谨、民主真实、审查结果准确齐全。二是严肃开好组织生活会，紧密结合党员思想学习工作实际，认真记录，严格落实组织生活会和民主评议党员工作的要求，并对相关材料进行补充收集。2023年3月1日召开支委会按照民主评议党员程序研究民主评议党员等次事项。

　　（5）关于党课记录不规范的问题

　　整改进展情况：一是规范记录、详细记载“三会一课”会议内容，记录审核人对会议记录进行审核把关，杜绝照搬照抄，增强工作严谨性。二是端正态度，认真学习相关业务知识，提高相关工作人员业务能力。

　　（6）关于议事规则执行不严的问题

　　整改进展情况：一是规范做好支委会会议记录。二是严格按照程序议事，对“三重一大”事项研究讨论认真落实到位，规范“一把手”的决策权力，实行“一把手”在议事决策中末位表态发言。

　　（7）关于针对全面从严治党主题责任压力传导不够的问题

　　整改进展情况：一是加强党风廉政意识，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，强化相关法律法规、警示教育方面的学习。切实开展党支部书记上廉政党课，引导党员增强廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。2022年有开展廉政教育党课，记录在2022年12月15日党总支党课记录本；2023年6月9日已开展廉政教育党课。二是加强思想教育，严肃党内政治生活，认真落实常态化廉政谈话有关制度要求。规范开展常态化廉政谈话，做到真谈话、谈真话，确保不走过场。2023年社区党组织负责人与“两委”成员开展一对一常态化廉政谈话6人次。

　　（8）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动效果不佳的问题

　　整改进展情况：2023年已按照上级纪委、街道纪工委要求规范开展进居入户（进邻里）活动，鼓励居民群众反映问题、提出诉求，对于社区能解决的马上解决，一时半会不能解决的限时解决，不能解决或没有权限解决的，转发上级，并记录备案，今后长期坚持。

　　（十三）见龙亭社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够到位的问题

　　整改进展情况：学习内容与时俱进，组织党员学习二十大精神、习近平在第十四届全国人民代表大会第一次会议上的讲话等。

　　（2）关于党史学习教育不够扎实深入的问题

　　整改进展情况：动员党员积极参与党课学习，6月30日党课“以学正风，弘扬清廉之风”党员参会率超过60%。多次开展为群众办实事项目及活动，如北峰辖区排洪渠清淤工程、小区自来水管道改造提升；2023年12月底至1月中旬，见龙亭社区开展发放“爱心护老健康包”行动，为辖区60周岁以上重点老年人群体发放防疫物资；2023年1月17日上午，见龙亭社区开展2023年春节送温暖慰问活动；在元宵节、端午节等中华民族传统节日开展主题活动，慰问关心居民群众；6月1日-2日见龙亭社区联合北峰卫生院为社区65周岁以上老年人进行一次免费全面健康体格检查；6月29日上午社区联合910医院、北峰卫生院在小区开展卫生健康红色矩阵喜迎“七一”大型义诊活动；多次在小区广场开展防电信诈骗等宣传活动。

　　（3）关于意识形态工作责任制落实不严的问题

　　整改进展情况：一是在2022年12月13日召开见龙亭社区意识形态专题会议，深入分析社区意识形态方面存在问题，总结2022年意识形态工作情况，部署2023年意识形态工作内容，并集中学习意识形态相关内容。二是在2023年6月21日召开见龙亭社区分析研判意识形态领域新情况新形势会议，形成2023年上半年见龙亭社区意识形态分析研判报告，并集中学习《2023年北峰街道党工委理论学习中心组专题学习重点内容安排》的通知。

　　（4）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：2023年1月至2月完成60岁以上老人疫苗接种第4针共68人。2023年4月，针对省纪委办公厅关于对2022年第四季度政治监督检查反馈，我社区60至79周岁第三针疫苗接种未达到要求，社区立即召开新冠疫苗第一针加强针接种工作推进会。社区工作人员通过宣传、走访动员老人接种新冠疫苗，在4月7日至4月14日，我社区老人接种第三针共完成88人，完成任务数约97%。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于党居务公开不全面的问题

　　整改进展情况：每月居务公开内容有发展目标、党内事务、勤政廉洁、财务收支、社区服务、计划生育、落实反馈等，财务公开不仅日记账，其他应公开材料也一一俱全。

　　（2）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是关于材料附错的问题立即整改。立即将郑乔木的身份证和银行卡复印件附上，并加强财务制度学习，规范财务管理，杜绝此类现象出现。二是查找2019年度公厕改造翻修的相关内页资料，并向经手的工作人员多方核实后，已将验收手续补充完整。今后将严格规范工程项目管理，严谨对待审批事项，做到事无巨细，规范财务管理。

　　（3）关于落实中央八项规定精神不够到位的问题

　　整改进展情况：一是加强对中央八项规定精神的学习，深入理解贯彻，提高社区工作人员勤俭节约的意识。见龙亭社区党支部分别于2023年1月16日、4月26日和6月21日开展“四风问题”警示教育学习；2023年3月2日开展党风廉政建设专题学习；二是坚持能重复使用的物品就重复使用，不购买没有实用性的非工作物品，杜绝奢侈浪费。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是2022年起工会会费收取凭证，一并附上工会会员名单。今后将加强对《福建省基层工会经费收支管理实施办法》的学习，按照要求按月或按季向会员个人收取会费。2023年起社区所有工作人员（包括自聘人员）已全部加入工会组织。2023年度上半年因工作和天气原因，迟迟未开展工会集体活动，拟在2023年9-10月份开展工会会员秋游活动。二是社区报账员通过加强财务制度学习，加强与街道三资办沟通，提高业务水平，完善手续。今后所有合同的相关手续，均按照要求签订。三是经向经手人多方核实，已完善票据合计数和制表人等内容，补充明细、领用单等佐证材料。今后将更加严谨对待审批事项，做到事无巨细，规范财务管理。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党建工作重视不够的问题

　　整改进展情况：依托社区“党建+”邻里中心，联合辖区单位开展了丰富多彩的活动，如：元宵主题、反诈骗宣传、趣味六一、粽叶飘香端午主题活动等，打造社区党建文化特色。2023年3月24日，党支部书记已于党员大会上作2022年度抓基层党建工作述职。

　　（2）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：2020年度党员民主评诺表已补盖章，并认真吸取经验教训，提高工作细致性，认真严谨，按照要求严格执行。

　　（3）关于民主评议党员工作不严肃的问题

　　整改进展情况：提高党建工作者的业务本领，在2023年3月24日开展的民主评议工作中严格按照上级文件要求，评为优秀的党员不超过三分之一，符合评选要求及程序；并于3月29日在支委会会议中对民主评议党员等次事项进行研究评定。

　　（4）关于组织生活会质量不高的问题

　　整改进展情况：动员党员积极参与组织生活会，提高参会人数至19人，要求党员按照主题从各方面深入开展批评与自我批评，坚持做到严肃深刻，不停留表面。

　　（5）关于“党建＋”邻里中心建设重视不够的问题

　　整改进展情况：2023年4月20日召开支委会讨论研究“党建+”邻里中心建设事宜，5月18日召开支委会传达上级关于“党建+”邻里中心的通知。见龙亭社区“党建+”邻里中心已于5月底正式挂牌，并完善便民服务大厅等。

　　（6）关于执行议事制度不规范的问题

　　整改进展情况：“两委”会议记录不留空，相邻的两次会议记录不留空白页。因见龙亭社区为新型的纯小区型社区，无集体资产、需研究的重大事项较少，需要召开居民代表大会的情况较少致上半年未召开会议。社区将根据实际情况，结合社区工作，拟于下半年召开居民代表大会研究社区重大事项或汇报年度工作情况。

　　（7）关于全面从严治党主体责任压力传导不够到位的问题

　　整改进展情况：一是2021年和2022年社区党组织责任人均有按照上级要求上廉政党课。2023年6月30日党组织负责人已上廉政党课“以学正风，弘扬清廉之风”。二是重视纪检工作，及时学习各级纪委全会精神。2023年3月2日已组织社区党员干部学习传达二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委六届三次全会主要精神。三是2023年上半年已开展廉政谈话10人次，主要围绕重要时间节点、重要工作岗位的廉政风险以及推进党风廉政建设和反腐败工作中存在的问题进行谈话。

　　（8）关于廉洁文化教育开展不到位的问题

　　整改进展情况：2023年5月9日到闽台缘“中国共产党人的家风”档案馆开展了“传承优良家风 涵养廉洁文化”好家风建设活动。

　　（十四）万科城社区存在问题

　　1.聚焦贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、区委工作要求情况

　　（1）关于用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑不够深入的问题

　　整改进展情况：2023年严格落实“三会一课”制度，以学习、党课等形式组织党员干部深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想及二十大精神，持续学好总书记重要讲话精神，让党员学习入脑入心。今年已组织学习6次，并组织社区工作人员根据实际撰写学习二十大精神心得体会。

　　（2）关于意识形态工作责任制落实不严的问题

　　整改进展情况：一是从2023年开始，每年至少召开两次专题会议研究部署意识形态相关工作，上半年已完成1次专题会。二是2022年意识形态工作总结已重写。三是已重新制定网络信息发布制度。

　　（3）关于推进新冠疫苗接种工作不够有力的问题

　　整改进展情况：我社区通过入户、微信网格群群发、广播、横幅等方式加强了疫苗接种工作的宣传力度；通过带医生入户为居民接种疫苗和开车接送居民前往接种点接种疫苗等方式完成疫苗接种的任务数。

　　2.聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

　　（1）关于公开工作重视不够的问题

　　整改进展情况：一是针对问题清单中指出的“制度更新迟滞”问题，做深刻反思并更新制度；二是持续加强学习相关最新理论知识和文件精神；三是将居务公开管理章程中指导思想的表述删除，替换成最新的指导思想；四是今后，继续完善制度和健全机制，全面规范居务公开、决策、监督工作制度，并严格执行落实，杜绝制度滞后问题。

　　（2）关于党居务公开不全面的问题

　　整改进展情况：一是加强居务公开业务知识学习；二是补齐其他应公开材料；三是严格落实《泉州市丰泽区民政局关于加强居务公开及决策、监督制度规范建设的通知》文件规定，结合社区实际逐条对照应公开材料予以公开，杜绝缺漏。

　　（3）关于工程项目管理不规范的问题

　　整改进展情况：一是从2023年开始，社区工程项目均按三资监管标准，请有资质单位进行施工。二是收到整改报告时，社区第一时间联系监理公司，到社区完善合同相关信息。今后工程管理人员将认真审核合同，确保规范执行。

　　（4）关于财务制度执行不严格的问题

　　整改进展情况：一是2023年开始，记账凭证已完善凭证号，工会会员费已实行按季度收取。二是收到整改报告时，社区第一时间联系监理公司、广告公司到社区完善合同相关信息。今后工程管理人员将认真审核合同，确保规范执行。

　　3.聚焦领导班子和干部队伍建设情况

　　（1）关于党员“三诺”工作落实不到位的问题

　　整改进展情况：2023年严格执行党员“三诺”制度，在2023年承诺工作中引导党员根据自身实际情况开展承诺，并完善承诺、践诺等相关内页资料。

　　（2）关于党费收缴工作不规范的问题

　　整改进展情况：2023年进一步向党员明确党费缴纳的数额、党费计算的依据、党费缴纳的时间等，并严格要求党员根据党费收缴标准，结合自己实际工资基数足额缴交党费。将党费收缴工作制度化、规范化,使党费收缴工作各项措施落到实处。

　　（3）关于“三会一课”制度落实不到位的问题

　　整改进展情况：2023年已严格执行“三会一课”制度，落实书记、组织委员会议审核签名等各项制度。

　　（4）关于党组织议事规则执行不严的问题

　　整改进展情况：2023年，在党支部研究各项工作时严格、规范执行党组织议事规则，党支部书记落实“末位表态”，党支部参会人员均参与议事过程。

　　（5）关于换届选举工作不规范的问题

　　整改进展情况：在今后换届选举工作中严格选举程序，依法实施选举工作，规范选举工作，确保换届选举工作顺利开展。

　　（6）关于落实全面从严治党主体责任不到位的问题

　　整改进展情况：一是严格按照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》要求，落实全面从严治党主体责任，每半年至少召开1次会议专题研究全面从严治党工作，2023年上半年已召开一次从严治党专题会。二是社区党支部书记加强党风廉政建设意识，2023年已为党员们上党风廉政教育专题党课1次，进一步加强党风廉政建设，弘扬清风正气，树立党员的责任意识、底线意识和纪律意识。

　　（7）关于纪检委员发挥群众家门口“监督哨”作用不够的问题

　　整改进展情况：2023年社区纪检委员已加强开展常态化入户走访，截止6月底入户走访群众23户24人，处理群众诉求件1件，今后会经常走进群众，了解民情，倾听民意；学会与群众打交道，站在群众的立场思考问题。

　　三、巡察反馈问题线索的处理情况

　　目前暂未针对巡察反馈问题、移交的问题线索等的相关责任人作出处理。

　　四、需要进一步整改的事项及措施

　　（一）关于信访化解成效不足的事项。

　　未完成整改原因：鉴于信访工作比较复杂，信访人诉求要求高，有待化解。

　　下一步整改措施：下一步继续抓紧抓细对信访群众加强做思想工作，释法明理，按照“三到位一处理”指导思想开展工作，努力提高信访事项的化解成效。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（二）关于工作落细落实不够的事项。

　　未完成整改原因：个别社区工会未开展工会集体活动。

　　下一步整改措施：督促社区结合工会工作实际情况，及时开展工会集体活动。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（三）关于“党建+”邻里中心建设进展缓慢的事项。

　　未完成整改原因：群山社区、招丰社区作为第二批“党建+”邻里中心建设试点，预计今年12月底完成验收并投用。

　　下一步整改措施：群山社区、招丰社区“党建+”邻里中心已经完成施工，投入运营。2023年5月22日-6月2日，区教育局、文体旅游局、民政局、卫健局、行政服务中心管委会已对群山社区“党建+”邻里中心进行验收。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（四）关于信访化解成效不足的事项。

　　未完成整改原因：鉴于信访工作比较复杂，信访人诉求要求高，有待化解。

　　下一步整改措施：下一步继续抓紧抓细对信访群众加强做思想工作，释法明理，按照“三到位一处理”指导思想开展工作，保障社会安定稳定。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（五）关于项目遗留问题悬而未决的事项。

　　未完成整改原因：一是部分遗留问题根据任务内容，整改持续时间需求较长。比如征迁任务（金潘段集贤片区一期30亩征迁），从策划形成、启动到征迁任务落地完成用时跨度必然较大；或者片区开发策划项目（站前发展用地），需要根据片区开发情况，由开发业主实施。二是遗留问题历史时间较长、难度较高，梳理耗时较长。三是关于征迁资金欠款问题，还需提请上级协调拨付方可解决。

　　下一步整改措施：一是对各项征迁遗留问题，分清轻重缓急，统筹调配资源，有效化解问题；二是工作做细做实，拿出钉钉子的精神，以实之又实、细之又细的作风强力推进，确保各项遗留能尽早完成；三是责任明确，按照“全面、真实、准确、明责”的原则，对所有问题一一核实、整理归档。四是形成合力。街道党政带队与指挥部和相关单位、部门、社区做好衔接沟通，采取月例会工作推进机制，梳理分析问题，研究解决方案。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（六）关于对财务制度执行不严格的事项。

　　未完成整改原因：社区原村集体资产管理委员会换届选举后，区级部门没有下发批文或组织机构代码证，所以社区到银行要办理变更法定代表人时没有文件依据无法变更。

　　下一步整改措施：等待区级部门下发批文或组织机构代码证后才能到银行办理变更法定代表人。

　　整改时限：2023年12月30日。

　　（七）关于党建工作重视不够的事项。

　　未完成整改原因：社区所属各党支部书记2023年暂未开展向党支部大会述职。

　　下一步整改措施：2023年下半年所属各党支部书记按要求向党支部大会述职。

　　整改时限：2023年12月30日。

　　（八）关于全面从严治党主体责任压力传导不够的事项。

　　未完成整改原因：社区党组织负责人暂未开展2023 年廉政党课。

　　下一步整改措施：2023 年下半年社区党组织负责人按要求上廉政党课。

　　整改时限：2023年12月30日。

　　（九）关于纪检干部开展进居入户（进邻里）活动不到位的问题。

　　未完成整改原因：2023年上半年进居入户暂未收集到问题、诉求

　　下一步整改措施：2023 年下半年进居入户收集问题、诉求，帮助群众解决急难愁盼。

　　整改时限：2023年12月30日。

　　（十）关于党组织核心战斗力不足事项。

　　未完成整改原因：街道绩效考核排名为每年年底进行，需要对薄弱环节进行加强，争取年底绩效考核排名上升，完成整改。

　　下一步整改措施：对社区工作进行加强，争取排名上升，针对薄弱环节进行加强。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（十一）关于工程项目管理不规范的问题。

　　未完成整改原因：立面改造工程项目已移交区住建局，正在走资金结算流程，待区住建局回复。

　　下一步整改措施：继续对接区住建局，跟进项目进展情况。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（十二）关于落实居民代表大会制度不到位事项。

　　未完成整改原因：2023年上半年暂无需召开居民大会研究事项。

　　下一步整改措施：下半年进一步梳理社区事务，提高社区居民社区事务参与率，及时召开居民代表大会研究社区事项。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（十三）关于党员“三诺”工作落实不到位事项。

　　未完成整改原因：2023年党员承诺已完成。“践诺”、“评诺”将按照时间节点完成。

　　下一步整改措施：督促党员个人要强化践诺意识，践行承诺的进展、成效，“践诺”、“评诺”将按照时间节点完成，并完善相关内页资料。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（十四）关于财务制度执行不严格事项。

　　未完成整改原因：2023年度上半年因工作和天气原因，迟迟未开展工会集体活动。

　　下一步整改措施：拟在2023年9-10月份开展工会会员秋游活动。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　（十五）关于执行议事制度不规范的事项。

　　未完成整改原因：因见龙亭社区为新型的纯小区型社区，无集体资产、需研究的重大事项较少，需要召开居民代表大会的情况较少致上半年未召开会议。

　　下一步整改措施：社区将根据实际情况，结合社区工作，拟于下半年召开居民代表大会研究社区重大事项或汇报年度工作情况。

　　整改时限：2023年12月31日。

　　下一步，北峰街道党工委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的二十大为引领，按照区委部署要求，态度不变、标准不降、尺度不减持续推进整改工作，确保巡察整改取得实实在在的成效。

　　一是直面问题促整改。对需要较长时间整改的事项紧盯不放，精准施策，逐个督办，确保整改到位，落到实处。对已完成的事项，巩固整改成果并长期坚持，坚决防止出现问题反弹。

　　二是健全机制促长效。在抓好整改的同时，更加注重治本、注重预防，着眼于用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，建立健全相关工作机制，力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞。

　　三是落实责任促提升。坚持党要管党、全面从严治党，将整改工作同落实街道党工委主体责任、落实党风廉政建设工作责任紧密结合起来，切实做到思想认识到位、教育管理到位、执行纪律到位、监督问责到位，切实把整改成果转化为街道改进作风、加快发展的强大动力。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：22893859；通信地址：泉州市丰泽区北峰街道办事处丰惠路1号，邮政编码：362000；电子邮箱：bfjddzb@163.com。

　　中共泉州市丰泽区委北峰街道工作委员会

　　2023年12月20日